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41所及时传达集团领导干部培训会议精神并提出工作要求

来源:金沙第一娱乐娱城官网     编辑:     发布时间:2012年08月16日              

2012 812 41所召开蚌、青两地中层管理人员视频会议,及时传达了刚刚召开的集团企业2012年领导干部培训会议精神,并对全所及所属企业下一步的工作提出了具体要求。

会上,李立功所长向大家先容了会议的主题,即深入推进思维方式、组织方式、工作方式“三个转变”,狠抓战略规划、基础管理、经营计划“三个落地”;重点从形势与责任、目标和任务、措施和方法、希翼与要求等四个方面传达了熊总的讲话精神,详细阐述了当前国际、国内的经济形势,集团“一二五四三”的总体思路,“国内卓越,国际一流”的奋斗目标,以及集团规划纲要中提出的“七个转型”,即传统国企向现代国有企业转型;由分散型发展向集约型发展转变;研发制造型向研发制造服务型转变;总部建设向引领战略发展的司令部转型;从“以军为主、以民为辅”,向“以军为核心、以民为主体、军民融合式”转型;从国内企业向国际化企业转型;向融入社会、保护环境、兼顾员工、企业和相关方利益的公民型企业转型。李立功所长还先容了熊总提出的八个措施和方法,即规范母子企业建设;进一步突出主业;加快向产业链上游、高端转移力度;尽快试点推进产业子集团建设;借全国科技大会东风,推进创新体系重构;切实降本增效,渡难关,保平稳增长;进一步调整充实干部人才队伍建设,发挥科技领军人才作用;进一步推进优秀学问建设等。强调了熊总提出的四点希翼与要求,即切实将思想认识统一到规划纲要上来、切实抓好本单位规划计划的落实工作、切实做细做实基础管理工作、加强党建和企业学问建设。围绕熊总的讲话精神,李立功所长对41所及所属企业下一步的工作提出了要为市场龙头作贡献、为降本增效作贡献、为年度目标完成作贡献的要求。

刘辉书记主持会议,并传达了国资委驻集团监事会潘良主席和樊友山书记总结讲话精神,要求全所各部门认真学习集团企业2012年领导干部培训会议精神,重点是熊总的讲话精神,结合实际,开展讨论,抓好落实。

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